전체 글86 DB제도에는 어떤 특징이 있나요? DB제도에 대해 알아보는 시간을 가져볼게요. 이 제도는 퇴직 후 받을 수 있는 연금을 관리하는 방식 중 하나로, 특히 정의된 급여를 기반으로 하고 있어요. 그럼 어떤 특징이 있는지, 회사와 근로자 입장에서 각각의 장단점을 살펴보도록 할게요.DB제도란 무엇인가?DB제도는 Defined Benefit의 약자로, 근로자가 퇴직할 때 일정한 금액을 보장받는 형태의 퇴직연금 제도예요. 이 시스템은 특히 장기 근속자에게 유리한 구조를 가지고 있어요.퇴직 시 받을 수 있는 금액이 미리 정해져 있기 때문에, 근로자는 자신의 연금이 어떻게 운영될지에 대한 걱정이 적어요. 대신 이 모든 것을 회사가 책임지고 관리하게 되죠.이미지 출처DB제도의 회사 입장에서의 장점회사의 입장에서 DB제도를 운영하는 것에는 몇 가지 장점이 .. 2024. 12. 21. 우리나라 퇴직급여제도의 종류는 어떤 것들이 있을까요 우리나라 퇴직급여제도의 종류는 어떤 것들이 있을까요? 퇴직급여제도는 근로자가 퇴직 후 안정적인 생활을 할 수 있도록 돕는 중요한 제도예요. 오늘은 퇴직급여제도의 다양한 종류에 대해 자세히 알아보도록 할게요.퇴직급여제도의 개요퇴직급여제도는 근로자가 퇴직할 때 지급받는 급여를 의미해요. 이 제도는 근로자의 노후 생활을 보장하기 위해 마련된 것으로, 크게 퇴직금제도와 퇴직연금제도로 나눌 수 있어요. 퇴직금제도는 근로자가 퇴직할 때 한 번에 지급되는 금액을 의미하고, 퇴직연금제도는 퇴직 후 일정 기간 동안 정기적으로 지급되는 급여를 말해요.퇴직금제도퇴직금제도는 근로자가 퇴직할 때 지급받는 금액으로, 근로자의 계속 근로 기간에 따라 달라져요. 일반적으로 근로자가 1년 이상 근무한 경우, 평균 임금의 30일분 이상.. 2024. 12. 20. 퇴직연금 제도 DB형과 DC형의 차이를 자세히 살펴보려고 해요. 퇴직연금 제도에 대해 알아보면서 DB형과 DC형의 차이를 자세히 살펴보려고 해요. 요즘 많은 분들이 퇴직연금에 대해 궁금해하시는데, 특히 DB형과 DC형의 차이는 무엇인지에 대해 많은 질문이 있더라고요. 그래서 이번 포스팅에서는 이 두 가지 제도의 특징과 장단점, 그리고 IRP와의 비교까지 해보려고 해요. 😊먼저, DB형(확정급여형)과 DC형(확정기여형)의 기본 개념부터 살펴볼게요. DB형은 퇴직 시점에 근로자가 받을 수 있는 퇴직금이 미리 정해져 있는 제도예요. 즉, 회사가 퇴직금의 지급액을 보장해주기 때문에 안정적인 수익을 기대할 수 있어요. 반면, DC형은 근로자가 매달 일정 금액을 적립하고, 그 적립금을 어떻게 운용할지는 근로자 본인이 결정하는 방식이에요. 이 때문에 수익률이 변동성이 크고, 개.. 2024. 12. 18. 연금에서 DB제도와 DC제도의 차이에 대해서 알아봤어요 1. DB제도(확정급여형)란?DB(Defined Benefit) 제도는 퇴직 후 받을 연금액이 사전에 확정된 연금 제도입니다. 회사가 연금 자산을 운용하며, 근로자는 근속 연수와 평균 임금을 기준으로 퇴직 후 정해진 연금을 받습니다.특징:퇴직금이나 연금액이 사전에 보장됨회사가 운용 위험과 수익 변동을 책임짐안정적인 노후 자금 확보 가능장점:근로자는 연금 운용을 신경 쓸 필요가 없음안정적이고 예측 가능한 퇴직금 보장단점:회사가 재정적 부담을 지며, 회사 상황이 악화되면 근로자 연금이 위협받을 수 있음2. DC제도(확정기여형)란?DC(Defined Contribution) 제도는 회사가 일정 금액을 근로자의 연금 계좌에 정기적으로 납입하고, 근로자가 그 금액을 운용해 노후 자금을 마련하는 방식입니다. 연금 .. 2024. 12. 18. 이전 1 ··· 17 18 19 20 21 22 다음
